3 vragen aan Peter Vos
Wat vind jij het voordeel van werken vanuit één regiokantoor?
Het
voordeel van het met alle afdelingen in één regiokantoor zitten is dat je veel
makkelijker en in veel kortere tijd het onderlinge overleg met betrekking tot
cliënten kunt zoeken en vinden. Het komt dikwijls voor dat verschillende
afdelingen betrokken zijn bij één en hetzelfde cliëntsysteem of dat een
cliëntsysteem van de ene afdeling naar de andere afdeling dient te worden
overgeheveld (bijvoorbeeld van de Jeugdhulpverlening via de Raad voor de
Kinderbescherming naar de Jeugdbescherming). Bij dergelijke zaken is afstemming
en overdragen nu veel beter te regelen.
Een
ander voordeel is dat er sprake is van één telefoonnummer, één kantoor van
Bureau Jeugdzorg, waardoor cliënten en instellingen makkelijker contact kunnen
zoeken. Ook het telefonisch doorverbinden naar de juiste afdeling verloopt nu
efficiënter.
Wat wil je bereiken in de samenwerking met ketenpartners?
De
regionalisering betekent voor het samenwerken met andere instanties hetzelfde,
het wordt gemakkelijker. Ook ketenpartners worden nu geconfronteerd met de
diverse afdelingen van Bureau Jeugdzorg, soms binnenin hetzelfde cliëntsysteem.
Het betekent kortere lijnen, elkaar beter kennen, elkaar makkelijker weten te
vinden, met één gezicht naar buiten kunnen treden, beter afspraken maken en
afstemming vinden.
Wat is je aandachtsgebied?
Mijn
aandachtsgebied betreft het geven van vorm en inhoud aan de Toegang van Bureau
Jeugdzorg Noord-Holland (BJZNH). In het bijzonder de Toegang van regio het
Gooi, maar tegelijkertijd biedt dit het kader voor de Toegang van geheel BJZNH.
Voorstellen teamleider Geri Willemse
Een
voordeel van het werken vanuit een regiokantoor is dat je onderling, tussen de
sectoren, kortere lijnen hebt. Dit helpt om de verschillen en tegenstellingen
zoveel mogelijk op te heffen. Bovendien kan je sneller overleg plegen. Dat is
niet alleen praktisch, maar ook kwalitatief bevorderend. Zo merken we dat het
overleg meer inhoud krijgt.
Daarnaast
is het zowel voor klanten als voor ketenpartners prettig dat wij één gezicht
hebben. Dit zorgt voor een betere bereikbaarheid. Door één
bureau jeugdzorg te vormen delen we ook de zorgen voor de jeugd met de
verschillende sectoren en maken we niet alleen een efficiency-slag
maar ook een effectiviteits-slag!
Aandachtsgebied jeugdreclassering:
Qua
toegang zijn er relatief weinig aandachtspunten. Wat dat betreft is JR een
vreemde eend in de bijt omdat wij via een andere deur de klanten binnen
krijgen, namelijk die van justitie (bijvoorbeeld strafrecht). Doordat we
nu veel meer één bureau jeugdzorg vertegenwoordigen kunnen we ons
als JR beter positioneren met als positief effect dat het bijdraagt
aan het ontschotten van afdelingen.